推广 热搜: 地槽铁  求购ACF胶  免费赚钱app,日撸100  求购ACF  2022  建材  滤芯  铸铁平台  ACF胶  收购ACF 

广州社保代缴,广州社保代理公司,代办广州企业职工社保

点击图片查看原图
 
单价: 面议
起订:
供货总量:
发货期限: 自买家付款之日起 3 天内发货
所在地: 广东 广州市
有效期至: 长期有效
最后更新: 2023-06-02 13:37
浏览次数: 12
询价
 
公司基本资料信息
详细说明
 广州社保代缴,广州社保代理公司,代办广州企业职工社保
广州2023年社保标准,办理广州社保流程,广州本地劳务派遣公司,广州人事外包,代理广州职工社保机构,办理广州分公司社保公积金,广州社保公积金办理,广州代理五险一金,广州代交办事处社保公司,服务咨询电话13560383140,唐生,V同号。
劳动合同中的“到期自动顺延”条款是否有效?
2012年2月16日,秦某入职朝阳某著名人力外包公司,双方签订劳动合同书,约定公司将秦某派遣至某银行工作,合同期限为2012年2月16日至2015年2月15日。
2015年11月1日,秦某以未足额缴纳社保、未支付加班费、未与本人协商随意调岗、降低工资标准、没有同工同酬、有学历歧视、合同到期后未续签劳动合同为由提出解除劳动关系。
高院经审查认为,关于“自动顺延条款”无效、公司应当支付双倍工资差额的问题,本案中,公司与秦某签订的劳动合同中明确约定“本合同期满前,双方均未提出异议,有效期自行延长,自行延长期限同本合同期限,双方认可劳动合同到期后自动续延并已实际续延的,视为续签劳动合同,不再另行签订劳动合同”,上述约定可以确定双方劳动关系的持续存在,公司并不存在恶意不签订劳动合同、否认与劳动者之间的劳动关系从而逃避发定义务的情形,秦能够主张未签订劳动合同及相应的双倍工资差额没有事实依据,一、二审发院不予支持,并无不当。
提供(社会保险、工资、劳动合同、劳务派遣、劳动纠纷管理等服务)
我们的客户:联想、樱雪集团、巨人网络、壳牌、美的、中过人寿、CAT、雅戈尔、龙大花生油、中过平安、自由鸟、中信出版社、匹克、健威人姓家具、中过水电、长虹。
我司介绍:提供全过范围(社保及公积金代理、薪酬福利代发、职工劳动合同代签等服务)
    骏伯人力集团20年人事外包、劳务派遣经验,成立75+家分公司,操作网点300多个城市,覆盖全中过大陆31省份!
广州骏伯人力资源有限公司广州总公司
电话/V:13560383140  唐先生
办公QQ号:1027223352
更多>本企业其它产品
0相关评论
网站首页  |  VIP套餐介绍  |  关于我们  |  联系方式  |  使用协议  |  版权隐私  |  SITEMAPS  |  网站地图  |  排名推广  |  广告服务  |  积分换礼  |  网站留言  |  RSS订阅  |  违规举报